Los regalos a los empleados creativos aumentan la productividad

Hay muchos regalos creativos de agradecimiento a los empleados para aumentar la productividad de la oficina. Como propietario de un negocio, puede estar buscando el secreto para reducir la rotación de empleados y maximizar la productividad de los empleados. Según los estudios, el 50% de los empleados permanecerían en su trabajo si fueran reconocidos tangiblemente por sus esfuerzos. Otro estudio encontró que el 40% de los empleados que no se sienten reconocidos de manera significativa no superarán sus responsabilidades formales de hacer su trabajo. Al reconocer a su personal con regalos sinceros únicos, puede recompensarlos por sus éxitos. Esto les da un incentivo para trabajar más duro y ayuda a mejorar las tasas de satisfacción laboral. En esta publicación, conocerá cinco regalos creativos de agradecimiento de los empleados para aumentar la productividad de la oficina.

Día de recompensa fuera del sitio

Un día de recompensa fuera del sitio es una idea creativa de regalo de agradecimiento para aumentar la productividad de sus empleados. A veces, un pequeño cambio de escenario puede contribuir en gran medida a aumentar el compromiso de los empleados. Puede planificar un día fuera del sitio en una cafetería, biblioteca o cualquier otro lugar seguro que satisfaga las necesidades de sus empleados. Recuerde a sus empleados por qué se los aprecia al implementar este regalo de agradecimiento. Asegúrese de tener claro el enfoque también. Por ejemplo, ¿los recompensas por el éxito en un proyecto importante? ¿Estás tratando de impulsar la colaboración? Un día fuera del sitio es una solución creativa para agradecer a los empleados por sus esfuerzos y al mismo tiempo alentar la productividad.

Regalos de estilo de vida

Si desea aumentar la productividad en su oficina, debe considerar darles a sus empleados regalos de estilo de vida. No tienen que ser caros para que sus empleados los aprecien. Por otro lado, es más importante que se alineen con los valores de su empresa. Por ejemplo, si su oficina valora el bienestar, las actividades al aire libre o la actividad física, considere obtener un regalo para sus empleados que respalde ese estilo de vida. Las suculentas son un éxito de ventas porque son sostenibles y fáciles de mantener. Cuando su regalo se alinea con la cultura de la empresa, fortalece la conexión de sus empleados con su organización. Esto les da un incentivo corporativo para valorar más su trabajo. Un regalo de estilo de vida creativo, una estrategia económica para apreciar a sus empleados y aumentar su productividad.

Evento del día de agradecimiento a los empleados

Un evento del Día de Apreciación de los Empleados puede contribuir en gran medida a mejorar la productividad de los empleados en su oficina. En los Estados Unidos, el Día de Apreciación del Empleado es un feriado semi formal que se celebra el primer viernes de marzo. Se supone que rinde homenaje a las contribuciones de los empleados. Sin embargo, muchos gerentes de oficina a menudo lo dejan pasar. Puede hacerles saber a sus empleados cuánto los aprecia planificando una pequeña fiesta en la oficina después del trabajo en el Día de agradecimiento a los empleados. Ya sea que esto signifique divertidos juegos de equipo, comida u hora feliz en la oficina, esta recompensa puede recorrer un largo camino para recordarles a sus trabajadores cuánto se preocupa por ellos. Un evento del Día del Aprecio del Empleado es una solución creativa para acercar a los empleados en la empresa y alentarlos a trabajar duro entre ellos.

Gestos únicos

Los gestos únicos son otra idea de regalo significativa para impulsar el esfuerzo de los empleados. Para un regalo de empleado que sea realmente especial, puede crear una recompensa personalizada que sus empleados de oficina realmente apreciarán. Por ejemplo, una fotografía o placa personalizada puede resaltar un momento en la carrera de un empleado y recordarles sus éxitos. Hay otras opciones, como relojes, bolsos y tazas que pueden enfatizar los recuerdos y experiencias positivas de la compañía. Se ha demostrado que ver su nombre en un regalo hace que los empleados tengan más probabilidades de conservarlo en los años venideros. También se ha demostrado que aumenta el orgullo de los empleados. Los gestos únicos son formas poderosas de solidificar las conexiones de la empresa de los empleados y, por lo tanto, impulsar sus esfuerzos.

Notas individuales escritas a mano

Las notas individuales escritas a mano son otra forma poderosa de aumentar la productividad de la oficina. Puede escribir notas a mano a sus empleados para hacerles saber cómo sus cualidades únicas impactan positivamente en el espacio de la oficina. De esta manera, puede mostrarles lo que significan para usted y su empresa. Muchas veces, no hay mejor regalo que uno de simple  reconocimiento del empleado. Es más probable que los empleados devuelvan el valor a su empresa cuando se sienten valorados a cambio. Un estudio encontró que el 81% de los empleados encuestados se sintió motivado para trabajar más duro cuando su gerente les mostró aprecio. Las notas de agradecimiento individuales escritas a mano pueden ser un poderoso regalo para aumentar la productividad de la oficina de los empleados.

Hay muchas ideas creativas de obsequios para empleados para aumentar la productividad de la oficina. Por ejemplo, un día de recompensa fuera del sitio puede darle a su equipo un cambio de escenario para continuar trabajando duro mientras muestra su gratitud por sus esfuerzos. Otra forma de mejorar la conexión de los empleados con la cultura de la empresa es con regalos de estilo de vida que reflejen los valores comerciales. También puede planificar un evento del Día del reconocimiento de los empleados para que sus empleados sepan lo que significa su trabajo para usted. A través de gestos únicos, puede recordar a los trabajadores sus experiencias positivas en la oficina para alentar el trabajo duro constante. Además, las notas de agradecimiento individuales escritas a mano pueden ser una herramienta poderosa para mostrar una gratitud genuina por sus trabajadores. Considere estos regalos creativos de agradecimiento para empleados para aumentar la productividad de la oficina.

También está demostrado que una cafetera en la oficina aumenta la productividad.

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